年轻人扎堆来这里!临平“春风”凭什么?
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年轻人扎堆来这里!临平“春风”凭什么?

2006年2月,春风动力整体搬迁至临平。

2026年11月12日,临平区与春风动力签署战略合作框架协议。

一晃二十载、一纸战略合作框架协议,既为企业锚定了总部经济跨越发展产业目标,也为万千投身智造的青年人才铺就了更广阔的成长赛道,让五湖四海的青年机车爱好者慕名而来,走出了一条“本土育才、平台引才、文化留才”的扎实路径。

硬核之弦

专注进取,叩开世界赛场

实测最高时速315.82km/h!2026年6月15日,江西上饶,搭载自主研发V4动力平台的CFMOTO V4SR-RR刷新国产摩托车极速纪录,标志着中国品牌跻身全球顶级性能摩托阵营。

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春风动力V4 SR-RR实测最高时速315.82km/h,成功刷新国产摩托车的极速纪录

这份惊艳世界的技术突破,并非一日之功。扎根临平二十年,春风动力逐步构建起摩托车、全地形车、电动两轮出行产品三大类产品矩阵,产品远销全球100多个国家和地区,海内外布局五大生产基地与多处研发中心,中国“智“造的影响力持续向外延伸。

亮眼成绩的背后,是一套成熟完备、传承有序的人才培育体系。针对刚走出校园的校招新人,春风动力推出“起跑线”带教计划,摒弃“放养式”入职模式:新人先跨岗位轮岗,全面熟悉研发、生产全流程;再由资深骨干担任专属导师,从图纸设计、3D建模到样车调试全程带教,精准补齐校园到职场的能力断层。不少伴随企业在临平成长起来的工程师、技能能手化身引路人,把长年积累的技术经验、工艺诀窍倾囊相授,形成老中青接续成长的良性人才梯队。

“当初选‘春风’,纯粹是因为热爱摩托车。开车跑山的时候,我都会下意识琢磨,骑摩托该在哪一点刹车。拿到制动工程师的offer,我二话不说就来了。”两轮制动工程师小樊告诉记者,入职两年来,他全程跟进一条完整研发链路,从刹车ABS调校、轮胎匹配,到图纸建模、样车试制,再到最终量产落地。“‘起跑线’计划最让人踏实,师傅从基础报告到项目攻关一步步带着走,新人不用慌,成长路径清清楚楚。”

成就感往往藏在细节里。此前的工作中,一款在研发阶段的车反复出现同一故障,他跟着师傅泡在实验室半个月,一遍遍复盘数据、模拟工况,最终精准定位症结,发现误差仅仅1厘米,优化后再测试,同类问题再未出现。这款车上市以后,小樊在周末跑山时,偶遇陌生摩友,都夸这款车“刹车稳、手感好”,这份来自市场一线的认可,总能让他生出实打实的职业自豪。

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春风动力V4 SR-RR核心团队代表们

同样把热爱揉进日常的,还有四轮车事业部的新员工小陈。今年刚入职的他,主要承担UTV、ATV、SSV全地形车的静态评测与越野动态测试工作。“入职之后,师傅给了我很多专业指导,最开心的是身边同事全是机车越野爱好者,聊技术聊爱好都同频,上班都觉得有劲。”他说,车手杜炫义是自己仰慕已久的行业偶像,目前跟他一样就职于春风动力,能在工作中有向自己偶像请教学习的机会,就是埋在日常工作中的一个小彩蛋。

如今,90后、95后、00后已成企业生力军,多条产线平均年龄不到30岁。“早年造车靠体力,现在完全不一样了。”生产一线负责人告诉记者,如今一线员工的核心工作转向设备监控与质量管控。发动机生产线上,精密设备能把装配胶体的宽度误差控制在0.1毫米以内。智能制造改写了车间的模样,也让越来越多年轻人愿意走进工厂、扎根制造。

柔性之韵

快乐为核,涵养人才沃土

如果说硬核平台是吸引人才、成就人才的舞台,那么有温度的人文生态,就是留住人心、扎下根脉的土壤。扎根临平二十年,春风动力读懂了当代青年的择业逻辑:好工作不只是一份薪水,更是一种舒展的生活状态。

正午时分,园区健身房里总透着一股热乎气。午休一小时,不少年轻人换下工装直奔这里。跑步机上步伐稳健,有人趁着午休挑战新的卧推重量,汗水顺着下颌线滴落,一上午的工作疲惫也随之散去。“虽然工作很紧凑繁忙,但中午活动活动就很舒服。”一位刚结束锻炼的研发员工擦着汗说。不用出园区就能随时运动,是很多年轻员工心中的“隐形福利”。

穿行园区,严谨有序的生产区之外,处处透着生活的暖意。春风苑员工公寓拎包入住,员工食堂菜品丰富、价格实惠,通透的休闲洽谈区随处可坐,办公、住宿、餐饮、休闲一站式配齐。很多员工说,不用挤通勤、不用操心租房,不出园区就能搞定所有日常琐事,省下来的时间,要么泡实验室钻研技术,要么约上同好去跑山,日子过得充实又踏实。

更让年轻人有归属感的,是百花齐放的社团文化。摩托沙龙、篮球社、足球社……十余个兴趣社团,把八小时之外的日子填得满满当当。工作日是并肩攻坚的同事,周末是结伴跑山的车友、球场上的队友。小樊就加入了公司篮球社,从高中坚持到大学的爱好,工作后也没落下。“本来以为上班后爱好就得放一边,没想到公司给搭好了台子,同事直接变球友,关系更近了,工作配合起来也更默契。”他说。

“专注、进取、快乐”,是春风动力的核心价值观。“我们打造健身房、休闲区、配齐生活配套,组建各类社团、举办家庭日和音乐节,就是希望充分释放每一位员工的潜能,携手把中国高端制造推向更广阔的世界。”企业雇主品牌相关负责人告诉记者,不少员工的同学、车友都循着口碑慕名而来,形成“人才吸引人才”的正向循环。“专注与进取,是深耕赛道、打磨产品的方式;而快乐,落脚点在人本身。”她说。

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刚柔并济,方得行稳致远。扎根临平二十载,春风动力靠硬核技术搭起干事创业的舞台,靠柔性关怀守住扎根安居的人心。这既是春风动力的成长缩影,也是临平制造业产才融合的生动注脚。眼下,在临平这片智造热土上,越来越多实体企业以产业聚人、以服务留人,推动青年人才与实体经济双向奔赴,共同助力中国高端制造驶向更加辽阔的全球赛场。

来源丨临平区融媒体中心

记者丨潘锦 通讯员 张春旭