上个月，上虞入选全省首批青年入乡发展改革试点名单，且是分量不轻的集成试点——围绕工作机制、政策供给、要素支持、培育提能等七大领域，为青年入乡发展探索可复制、可推广的“县域实践样本”。
入选并非偶然。近年来，我区把支持青年入乡发展作为推动乡村振兴、加快共同富裕的重要举措，已建成乡村人才创业园3个、青年入乡实践站点16家，累计吸引青年创业就业1.8万人，带动1.1万余户农户增收超3.5亿元。
青年在乡村干得如何、留得怎样？我们走进山林沃野、村舍工坊寻找答案。
青年入乡有事干
铺一条低门槛、快起步的路
青年入乡，到底能干什么？这个问题，很多年轻人曾站在乡村的入口反复追问。我区给出的答案是，先铺一条路，一条低门槛、快起步的路。
走进“零创湾”，“四零”服务让人眼前一亮——场地零租金、注册零跑腿、水电零支出、培训零距离。第一笔创业开销还没产生，第一重心理包袱先卸下了。如今，全区创业空间累计建成5万平方米，“智·汇”农创园入选省级现代化农创园，140亩孵化基地早已瓜果飘香。今年新启动的“上班的100种体验”计划，联合市场主体开出160余个体验岗位，让高校学子赶在毕业之前，先到田间地头、文创工坊探探虚实，摸一摸乡村创业的脉搏。
平台有了，路标也要立起来。一份动态更新的“乡村创业机会地图”，把散落在乡间的闲置资源，变成一张可见可及的创业导航图。上浦镇联江小学闲置多年，直到一群年轻人推门而入——教室变身青年旅舍和餐厅，操场支起天幕成了露营地，废弃校舍重新长出人气，成了“江边里·青年养老院”。长塘镇会篁村的靠溪岙水库，守着一方好山水静了很多年，经青年创客团队原生态打造，成了离城不远的疗愈营地“翠翠森林”。
一图导航，多点开花。通过推广“空间主理人”、探索“村集体+青年创客+农户”等运营模式，全区已累计引进农文旅业态179个。2025年，487万人次游客走进上虞乡村，带来旅游收入35亿元。
产业也能“变废为宝”，关键看怎么做。在章镇镇，过去只能当柴烧的猕猴桃枝条，被返乡青年加工成逗猫棒，进而因地制宜丰富品种，一头扎进宠物经济赛道，借跨境电商远销欧美——去年，这门“烧火棍生意”营收突破1200万元，带动闲置劳动力增收200余万元。异乡青年蔡烨俊则把雨伞厂整体“搬下乡”，入驻崧厦街道祝温村，又就地改造闲置旧粮仓开起“村咖”光隐SkyBuddy，“硬核实业+柔性业态”两条腿走路。他让更多人看到，乡村创业，不止有辛苦劳作，也有诗和远方。
同样的土地，也有不一样的干法。00后“农二代”黄秋霞，大学毕业直奔田间，无人机、拖拉机、插秧机、烘干机等样样上手。田间日常拍成一条条短视频，圈粉八方——烘干后没人要的秕谷加工成糠，价格从“400块一吨没人要”一路卖到1200元一吨。今年7月“双抢”，她又帮周边农户线上助销小麦200多吨、销售额突破50万元。丁宅乡农创智谷里，郑锦飞引入“越王”“越雪妃”等草莓新品种，采用高架无土栽培与智能管控，把良种良法一并打包，推广给农户，帮助降低风险，带动品种升级。
青年入乡不落单
织一张接得住、帮得上的网
干事创业，最怕单打独斗。“创业路上最难的不是想法，是有人能接住你的想法。”这是入乡青年们常说的一句话。
章镇镇张村村职业经理人厉鑫淼对此体会尤深。他带着团队操办樱花节，从“外包”走向“自主运营”，推行“村民合伙人”制度，今年樱花季，村集体营收上去了，村民参与的劲头也上来了。可风光背后也有头疼事：“签合同、谈合作、设计股权结构时，常常因为不懂法律，畏手畏脚。市面上的法律顾问收费贵，还未必懂乡村的实际情况。”从宁波返乡种大棚杨梅、建酒厂的贾丁泽，投入大、周期长，一路摸着石头过河：“政策申报、融资对接，这些新情况新问题，特别需要同行者、过来人带路。”
一线的真实困境，怎么破？上虞的回答是：一张网、一群人、一套机制。
一张网，让“盟友”触手可及。虞创联盟、虞创学院、虞创派等活动三位一体，提供全周期服务。如今，虞创联盟已形成“1个总会+20个镇街分会+2个行业分会”格局，1178名会员汇聚于此，“创客帮创客”的氛围在这张网里自然生长。虞创学院上半年累计培训创客6000余人次。
一群人，让陪伴一路相随。我区专门组建青年入乡创业导师团，推行新老创客结对帮扶，至今已帮助解决技术、市场问题260余个。乡镇层面，创新构建“坊片链”融合机制——村抓“共富工坊”、镇抓“共富片区”、区抓“兴村共富链”。如上浦镇立足“青瓷”“东山”等特色资源，划分四大特色片区，组建4支共富服务队，为入乡创业全程“陪跑”，累计引育创客200余人，催生青瓷研学、乡村民宿、特色农业等多元业态。
一套机制，让保障落在实处。金融保障上，政府、银行、保险三方风险分担机制已经建立，“虞创贷”“虞创险”双管齐下——累计发放贷款超5100万元，惠及320余个项目；承保180余个项目，赔付超80万元，“创业有扶持、失败有保障”的制度化闭环正在形成。制度设计上，400余名创业型村务工作者已融入村“两委”班子——创业路上有伙伴，基层治理有青年，一场良性互动正在乡村深处生根发芽。
青年入乡可持续
造一片留得住、能出彩的沃土
引得来是起步，留得住是关键，能出彩才是目标。热潮之下，也有几道必须直面的坎：有的青年对创业补贴政策“不知晓、不会办”，好政策存在落地“温差”；当前创业项目多集中在民宿、采摘、电商等，“小而散”，还缺叫得响的品牌；部分偏远乡村的交通、物流、文体配套，离青年的期待仍有差距……
问题清单，就是下一步的工作清单。
让好政策告别“对不上号”。我区将建立跨部门统筹协同机制，推行“政策清单＋服务清单”模式，实现一站式查询、一揽子申报；变“人找政策”为“政策找青年”，用短视频、图文解读等方式精准推送，依托基层便民服务中心设立专窗代办，定期开展“爱企服务日”，把政策温度直接送到青年手边。
让金融活水精准滴灌。周炜大学毕业后返乡创立古乙茶业，依托虞南山区优质茶资源开发“虞上红”工夫红茶，带动40余名茶农就业、农户增收80余万元，可扩大产能时，同样绕不开资金瓶颈。这份期盼正在得到回应：在既有“虞创贷”“虞创险”基础上，我区将联合银行保险机构开发“农创保”等定制化险种，开展“金融服务站下乡”，推进“整村授信”“整园授信”，支持村级组织依法盘活闲置农房、集体建设用地，优先保障青年创业项目用地。
让“单点发光”聚成“一片灯火”。投资200多万元在谢塘镇打造精品农场的季冬雪，最大的愿望是让周边乡镇的青年农场能“串点成线、抱团发展”。这也正是我区发力的方向，即加快建设省级“四链”融合发展集聚区，引入第三方专业团队整体运营“智·汇”农创园，打造青年入乡赋能中心，网络化布局实践站点、新增20个以上，实现重点村片区全覆盖；创业机会地图持续动态更新，推动乡创项目精准落地，同时引导青年在宠物经济、低空经济、AI经济等新赛道发力。
让专业的人做专业的事。深耕烘焙16年的魏诗胜，把窑烤面包落户覆卮山千年梯田，他坦言，乡村创业缺的不是好产品，而是能把特色业态嵌入乡村旅游大循环的运营人才。下一步，我区将实施乡村职业经理人培养计划，把农村职业经理人纳入紧缺人才目录，外部引进、内部培养双管齐下，让每个有条件的村都有一个能“接住想法”的市场主体。
让乡村有事业，也有生活。我区还将新增1000套“零元公寓”和1000套“安居无忧”房，在重点乡镇试点“青年驿站”“共享食堂”，新增客货邮合作线路，深化城乡教共体建设，保障随迁子女公办学位，全面推广医保线上办——让人才在乡村不仅干得好，也住得下、留得久。同时，建立以能力、业绩、贡献为导向的人才评价体系，探索“以赛代评”，加大从优秀入乡青年中发展党员、选拔村级后备干部的力度，让干得好的青年既有面子、也有位子。
青年入乡，不是单向的输出，而是青年与乡村的双向奔赴。当政策更集成、平台更专业、配套更暖心、上升通道更畅通时，乡村就不再只是青年人生里的“一处风景”，而会成为他们愿意扎根、能够出彩的“一片沃土”。试点刚刚起步，上虞要做的，是让这片沃土长出更深的根。
按照试点计划，到2027年底，上虞将新增入乡青年8000人、优质项目超100个，建成100万平方米创业空间，打造20个以上特色创业场景——一幅“陪伴式成长”的青年入乡发展图景，正在曹娥江畔徐徐铺展。
来源：上虞区融媒体中心 记者 冯楠
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