杭州多举措留杭过年 涉及现金补贴、话费赠送等

杭州多举措留杭过年 涉及现金补贴、话费赠送等

春节将至,为倡导和保障外来务工人员留在杭州过大年,杭州市推出了“十送”关爱行动。除此之外,各区、县(市)也相继推出了许多福利政策。

下城区

杭州多举措留杭过年 涉及现金补贴、话费赠送等

下城区组织实施“十项关爱行动”,包括:“送红包”“送祝福”“送礼包”“送文化”“送优惠”“送服务”“送健康”“送保障”“送爱护”“送慰问”

具体如发放1000元现金补贴;提供电影票兑换券、手机充值卡、特产大礼包;酒店商店等打折优惠;延长返岗车票补贴等内容。

拱墅区

杭州多举措留杭过年 涉及现金补贴、话费赠送等

为响应“非必要不离杭”“留杭过节”的倡议,拱墅区召开落实市“十送”关爱行动工作部署会议,在认真落实杭州市“十送”系列政策的基础上,推出在杭务工人员留杭过年“一个礼包”,助力广大职工度过一个平安祥和的春节。

杭州多举措留杭过年 涉及现金补贴、话费赠送等

“一个礼包”包含:亲清大红包、工会暖心包、健康防疫包、运河乐游包、文化惠民包、技能提升包、薪资保障包、亲情流量包、安心回家包、平安保障包。

具体如发放1000元现金补贴;发放防疫礼包;运河游船礼券;各类文化体育场所推出便民优惠活动等内容。

滨江区

杭州多举措留杭过年 涉及现金补贴、话费赠送等

为了更好配合疫情防控工作,鼓励更多的新滨江人、新滨江人家庭留在滨江过春节,体现高新温度和滨江温暖,全区群团组织共同推出十条暖心举措:温暖到人,关爱到家,声动传情,醉美山水,贺年红包,幸福共享,平安护航,服务在线,培训上云,留影过年。

具体如提供2000份“牛气冲天”新年大礼包;发放10万元专项慰问资金;赠送3000份话费亲情礼包;免费赠送1000份“畅游杭州一票通”景点套票;提供水饺、烘焙和新年冷烹菜品制作等培训云课程;免费为留杭过年的新滨江人拍摄“新春全家福”等。

余杭区

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近日,余杭区启动“在杭外地员工留余杭乡村过大年”活动,给留杭外地员工奉上千万元政策大礼包。这个“大礼包”将定向、定额分批次发放限定消费券,共计1000万元。

消费券可以住乡村民宿、游美丽乡村、品农家美食、购农品年货等,具体如鼓励企业有序组织员工在余杭乡村住民宿、享年味;推出春节余杭乡村休闲旅游推荐线路,外地员工凭有效身份证到区内收费景区可享首道门票免费(超山风景区因梅花节期间享门票半价优惠);请在杭外地员工在余杭乡村吃年夜饭;举办余杭区农产品线上年货节等,让大家在余杭过一个安心年!

富阳区

杭州多举措留杭过年 涉及现金补贴、话费赠送等

近日,富阳区服务企业发展联席会议办公室出台《关于鼓励企业留员工稳生产促发展的通知》,力图通过稳岗稳产、暖心行动、加强服务等8套“组合拳”,统筹抓好疫情防控和经济发展工作,鼓励企业春节期间留员工、稳生产,确保产业链供应畅通,促进经济高质量“开门红”。

措施包括:鼓励外地员工留富过年;支持企业抢先机开新局;指导企业合理安排生产经营;支持企业做好稳岗稳产;认真落实员工合法权益;开展形式多样的送温暖活动;持续加强疫情防控;推进企业服务工作。

具体如鼓励企业采取发放“留岗红包”、改善就餐条件、安排文化旅游活动、职业技能培训等措施;鼓励订单较多、生产任务较重的企业,制定职工春节错避峰放假和调休计划,以岗留工、以薪留工;落实区属国有旅游景点春节期间免费向留富外地员工开放,引导民营景点面向留富外地员工予以优惠等内容。

桐庐县

摄影/黄强

摄影/黄强

为更大程度减少人员流动,最大限度降低疫情传播风险,保障企业员工健康安全,确保企业生产稳定有序,经研究,倡导和鼓励企业员工留桐过年,稳增促投,桐庐特发放四大红包:包括留桐红包、旅游红包、开工红包、租房红包。

具体如春节期间,留桐省外员工给予1000元/人的现金补贴;市外员工凭身份证和支付宝个人社保信息可免费参观瑶琳仙境等景区;对2021年在库的规模工业企业、规上(限上) 服务业企业,按照2月当月比去年同期电费增量部分给予20%的补助,单个企业最高补助额不超过10万元;外省来桐务工人员春节期间留桐实际承租县属国有经营物业的,免除2021年2月的租金等内容。

原标题:

现金补贴、话费赠送、门票免费…留在杭州过大年,这些大礼包请收好!